宣城建豐商品混凝土有限公司招聘公告

因公司發(fā)展需要，公司現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘 1 名工作人員。具體招聘要求如下：

一、招聘原則

1、面向社會(huì)公開招聘；

2、公開、公正、公平、擇優(yōu)。

二、招聘崗位及要求

（一）招聘崗位

具體崗位要求見附件1。

（二）綜合要求

政治素質(zhì)優(yōu)良、誠(chéng)信正直;遵紀(jì)守法，有較強(qiáng)的責(zé)任意識(shí)和事業(yè)心；身體健康；具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和良好的合作精神；具備優(yōu)秀的溝通交流能力、專業(yè)創(chuàng)新能力、良好的協(xié)調(diào)能力。

有下列情形之一的不得報(bào)考：

1.不符合招聘崗位條件要求的人員;

2.經(jīng)政府人力資源和社會(huì)保障部門認(rèn)定具有考試違紀(jì)行為且在?？计趦?nèi)的人員;

3.失信被執(zhí)行人;

4.曾因犯罪受過刑事處罰的人員和曾被開除公職的人員、受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律審查的人員、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

三、招聘程序

（一）報(bào)名

1.報(bào)名時(shí)間：2025年4月7日至4月10日

2.報(bào)名方式：現(xiàn)場(chǎng)報(bào)名

3.報(bào)名地址：安徽省宣城市宣州區(qū)麒麟大道30號(hào)

4.聯(lián)系人：錢女士    聯(lián)系電話：0563-5220207

報(bào)名材料包括：

（1）規(guī)范填寫報(bào)名表格（附件2）。上傳的電子照片須為單色背景的正面、免冠近期清晰證件照，格式JPG，須能反映本人特征。

（2）有效居民身份證（二代）；

（3）“親屬回避”承諾書（樣本見附件3）。

（二）資格審查。資格審查由宣城建豐商品混凝土有限公司負(fù)責(zé)，將采取短信方式和報(bào)考者確認(rèn)審查結(jié)果，請(qǐng)確保報(bào)名表上填寫的手機(jī)號(hào)碼正確并保持暢通。

（三）面試。成立招聘工作人員面試考核組，對(duì)應(yīng)聘人員進(jìn)行面試，根據(jù)面試和考核情況，按面試成績(jī)最高分，擇優(yōu)確定聘用人選。面試時(shí)間另行通知。

（四）體檢。擬聘用人員，自行安排體檢。對(duì)面試、體檢出現(xiàn)缺額的，按照規(guī)定程序和時(shí)限，在同崗位報(bào)名人員中，按面試成績(jī)從高分到低分依次等額遞補(bǔ)，遞補(bǔ)各不超過兩次。擬聘用人員名單公示結(jié)束，不再遞補(bǔ)。

（五）公示。體檢合格后對(duì)擬聘用人員按規(guī)定在宣城建豐商品混凝土有限公司網(wǎng)站公示3個(gè)工作日。對(duì)公示期滿無異議或反映問題不影響聘用的，履行聘用手續(xù)，擬錄用人員自公示結(jié)束后5個(gè)工作日內(nèi)到宣城建豐商品混凝土有限公司辦理入職手續(xù)。

（六）擬聘人員與其他單位仍存在勞動(dòng)關(guān)系的，必須解除與原單位的勞動(dòng)關(guān)系。

（七）對(duì)新聘用人員實(shí)行試用期制，試用期為 2 個(gè)月，試用期內(nèi)工作不合格者，解除聘用關(guān)系。

附件1：招聘崗位及要求

附件2：應(yīng)聘人員報(bào)名表

    附件3：應(yīng)聘人員“親屬回避”承諾書